Mitarbeiter*in anorganische & apparative Analytik
- Düsseldorf
EG 9a TVöD
Besetzbar ab 1. April 2026 für die akkreditierten Chemisch-Biologischen Laboratorien im Stadtentwässerungsbetrieb
Die chemisch-biologischen Laboratorien unterstützen mit ihren zwei Standorten den Stadtentwässerungsbetrieb bei der Überwachung des Klärwerksbetriebes, des Kanalnetzes und der Oberflächengewässer. Mit 40 gut ausgebildeten Fachkräften werden Entscheidungen vorbereitet und Maßnahmen begleitet, um die betriebsbedingten Beeinträchtigungen von Wasser, Boden und Luft zu minimieren.
Im Sachgebiet „Apparative Analytik, Anorganik, Indirekteinleiter, Kanalnetz“ realisieren Sie in einem Team die Analytik anorganischer Parameter nach den Kompetenzvorgaben der DIN EN ISO/IEC 17025.
Ihre Aufgaben unter anderem:
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Analytik von Grund- und Oberflächenwasser, Abwasser, Boden, Schlamm und Abfallproben
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Analyseverfahren mittels Atomadsorptions- und Atomemissionsspektroskopie sowie Spektralphotometrie
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Durchführung der Maßnahmen zur analytischen Qualitätssicherung
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Verifizierung und Validierung der Analyseverfahren.
Ihr Profil:
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abgeschlossene Ausbildung zur*zum Chemotechniker*in oder zur*zum chemisch-technischen Assistent*in mit staatlicher Anerkennung beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation beispielsweise als Chemielaborant*in
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mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der klassischen und instrumentellen anorganischen Analytik nach den Vorgaben der DIN EN ISO/IEC 17025 wünschenswert
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Organisationsgeschick, Sorgfalt sowie Sauberkeit bei der Anwendung der Analysenverfahren
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routinierte Softwareanwendung LIMS, Office-Paket
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Kommunikations- und Teamfähigkeit
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Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B wünschenswert.
Gehören Sie zum Personenkreis der Chemielaborant*innen an, ist eine Eingruppierung in die EG 9a TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. Gegebenenfalls kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger, hier EG 8, erfolgen.
Was Sie sonst noch wissen sollten:
Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf
Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge und Lebensqualität der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf sowie zum Umwelt- und Klimaschutz.
Es erwarten Sie:
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ein motiviertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt
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eigenständiges und zukunftsorientiertes Arbeiten unter Berücksichtigung umwelttechnischer Aspekte
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gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
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eine familienfreundliche Arbeitgeberin mit optimalen Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Die Stelle ist mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Anzahl Stunden zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Wir leben Vielfalt –
Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.
Bitte bewerben Sie sich online bis zum 6. April 2026 über den Button „Stell dich vor!“.
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Stadtentwässerungsbetrieb, Andrea Hintzmann - Telefon 0211 89-97422 gerne zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Bewerbenden-Büro, Telefon 0211 89-99900, Moskauer Straße 25, 2. OG, rechts. Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/09/01/26/01.
