Sachbearbeitung Implementierung und Koordination des Teilhabe- und Integrationsgesetzes

• vollständige Entwicklung und spätere Koordination eines belastbaren Konzeptes zur Optimierung der bisherigen und der neu zu gestaltenden Abläufe im Kontext der Gesamtkonzeption Kommunales Integrationsmanagement, unter anderem mit den besonderen Schwerpunkten rechtsverbindliche, einheitliche und transparente Entscheidungsfindung sowie lösungsorientierte und zeitnahe Umsetzung von Entscheidungen

• Steuerung bestehender und neuer Prozesse und Abläufe sowie bei Bedarf Mitwirkung in besonderen Einzelfällen im Rahmen einer Sachverhaltsaufklärung beziehungsweise Fallkoordination; in besonderen Einzelfällen selbstständiges Fertigen von Anhörungen und anschließenden Verfügungen mit besonderem Schwierigkeitsgrad

• Steuerung und Durchführung interner Abstimmungsprozesse mit beteiligten Stellen wie Generalien, Rechtsstelle sowie Amts- und Abteilungsleitung, Ansprechperson für den Kooperationsverbund KIM und seiner Arbeitskreise

• verantwortliche Kooperation, Koordination und Dialogführung zum Themenfeld Rechtliche Verstetigung der Integration ausländischer Menschen mit besonderen Integrationsleistungen mit dem Kommunalen Integrationsmanagement (zum Beispiel Kontaktaufnahme und persönliche Erörterung mit Verbundpartner*innen, Klärung rechtlicher Fragen, Initiierung und Teilnahme an Konferenzen, Mitarbeit bei den Gremien des KIM, Veranstaltungen)

• Fertigung von Berichten unter anderem für die Amts- und Verwaltungsführung zur Konzeption, Umsetzung und Durchführung einschließlich Evaluation und Vorbereitung von Presseberichten

• Entwicklung und Durchführung von themenbezogenen Qualifizierungskonzepten für Mitarbeiter*innen sowie Qualitätssicherung und Controlling.

Aus den themenübergreifenden Grundüberlegungen des KIM heraus besteht die Erwartung, dass die Stelleninhaber*innen die Bereitschaft mitbringen, sich bedarfsweise auch bei weiteren Aufgaben die gesamte Abteilung betreffend einzubringen.