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Landeshauptstadt Düsseldorf

pädagogische Fachkräfte

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EG S 8b TVöD
für die Abteilung Kindertageseinrichtungen des Amtes für Jugend und Soziales
 
Wir heißen Sie in 103 städtischen Kindertageseinrichtungen mit circa. 6000 Düsseldorfer Kindern in diesem zukunftsorientierten Arbeitsfeld „Frühe Bildung“ willkommen.
Bringen Sie sich ein mit: Ihrem Engagement, Ihren Ideen, Ihrer Professionalität, Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihren vielfältigen Kompetenzen sowie Ihrer Neugier, mit Kindern gemeinsam Bildung, Betreuung und Erziehung im Kitaalltag zu gestalten.

Ihre Aufgaben u.a.:

  • Umsetzung des pädagogischen Auftrages nach dem Kinderbildungsgesetz – KiBiz für Kinder von 4 Monaten bis zum Schuleintritt

  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Umsetzung einer einrichtungsbezogenen pädagogischen Konzeption

  • konstruktive Zusammenarbeit im Team, mit Eltern, mit dem Träger, der Schule und anderen Institutionen

  • Erstellung der Bildungsdokumentation nach dem Leitfaden des Jugendamtes

  • Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kindertageseinrichtungen zu Familienzentren.

Ihr Profil:

  • Zum Beispiel abgeschlossene Ausbildung als staatl. Anerkannte*r Erzieher*in oder abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder Sozialarbeit mit staatl. Anerkennung oder abgeschlossenes Diplom-, Bachelor- oder Masterstudium mit Schwerpunkt Kleinkind- beziehungsweise Elementarpädagogik

  • uneingeschränkte gesundheitliche Eignung (physisch und psychisch)

  • fundiertes Fachwissen und die Fähigkeit der Umsetzung des Fachwissens in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien

  • Bereitschaft zur Teamarbeit sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Flexibilität

  • Initiative, Kreativität und Engagement in der pädagogischen Arbeit.

 
Wir bieten Ihnen:

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis

  • kostenfreie Teilnahme an Fortbildungen für bis zu 5 Tage im Jahr

  • sorgfältige Einarbeitung

  • Beratung und Coaching

  • fachliche Begleitung durch Fachbereichsleitungen

  • Aufstiegsmöglichkeiten

  • kostengünstiges Jobticket

  • Teilnahme an Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements und der Betriebssportgemeinschaft

  • Jahressonderzahlung

  • Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung.

Was Sie sonst noch wissen sollten:

Die Einstellungen erfolgen für diverse städtische Kindertageseinrichtungen im Düsseldorfer Stadtgebiet in verschiedenen Funktionen (Gruppenleitung, Zweitkraft oder Springerkraft) in Voll- oder Teilzeit unbefristet zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).


Wir leben Vielfalt –
Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.
 
Im Rahmen dieser Dauerausschreibung nehmen wir laufend Bewerbungen entgegen und führen je nach Bewerbungseingang Auswahlverfahren durch.
 
Für einen telefonischen Erstkontakt steht Ihnen Patricia Boßmann, Amt für Soziales und Jugend, Telefon-Nebenstelle 0211 89-25157, Willi-Becker-Allee 7, Zimmer 242, gerne zur Verfügung.

Bewerbungsfrist und Kontakt:

Bitte bewerben Sie sich online über den Button „Stell dich vor.

Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/02/34/24/01.
 
Ansprechpartnerin:
Patricia Boßmann,
Telefon 0211 89-25157,
Amt für Soziales und Jugend, Willi-Becker-Allee 7, Zimmer 242.